Зарубежные СМИ о нас
Главная Россия СНГ Мир Политика Общество Новости

Аутстаффинг: описание услуги, цели применения, основные выгоды

Аутстаффинг

Аутстаффинг — технология внешнего менеджмента персонала. Услуга предназначена для передачи обязанностей кадрового делопроизводства в отношении сотрудников компании профессиональному подрядчику. Организация увольняет работников. После этого они оформляются в штате аутстаффингового агентства. С подписанием трудовых соглашений персонал направляется на привычное место работы, поступая в распоряжение привычного руководителя.

Для чего применяется аутстаффинг

Услуга используется для достижения различных целей:

● сокращения официального штата;

● снижения рабочей нагрузки на административные отделы компании;

● оптимизации постоянных кадровых затрат и налогообложения;

● упрощения приема на работу иностранцев;

● предотвращения проблем с проверяющими госслужбами и др.

Эффективность технологии настолько высока, что она позволяет решить несколько проблем компании одновременно. Это вполне объяснимо, ведь оптимизация кадрового делопроизводства приносит организации множество преимуществ.

Чем выгоден аутстаффинг

Использование услуг внештатного менеджмента персонала приносит компании выгоду по многим направлениям:

Формально уменьшается штат. Сотрудники увольняются из организации и привлекаются на условиях субподряда. Выходит, официально на предприятии числится меньше человек, несмотря на то, что фактический объем трудовых ресурсов не изменяется;

Упрощается менеджмент кадров. Персонал оформляется в организации подрядчика. Поэтому он осуществляет необходимые финансовые расчеты, ведет документооборот, что избавляет административных специалистов компании от лишних забот;

Уменьшаются постоянные кадровые расходы. Сокращение штата автоматически ведет к снижению затрат на формирование ФОТ, а также социальные, налоговые отчислений от него. Постоянные кадровые расходы распределяются в статьи переменных;

Удерживается статус малого предприятия. Официально увольняя работников, организация становится субъектом малого предпринимательства. Это позволяет ей использовать наиболее выгодную систему налогообложения;

Оптимизируются налоговые издержки. Во-первых, уменьшаются суммарные отчисления от ФОТ. Во-вторых, расходы на оплату труда работников распределяются в статьи переменных, что позволяет их списывать на конкретные отчетные даты. В-третьих, будучи малым предприятием, организация отчисляет в бюджет минимальную долю от прибыли;

Упрощается прием на работу иностранных сотрудников. Оформление многочисленных документов — патентов, разрешений, рабочих виз и др. - задача, которую решает аутстаффер;

Предотвращение кадровых проблем. Для контроля над персоналом подрядчик закрепляет за проектом куратора. Он оперативно решает любые разногласия с персоналом. Проверки ФМС и других госслужб направляются в аутстаффинговое агентство. Вся ответственность за сотрудников возлагается на подрядчика.

Чтобы воспользоваться услугой аутстаффинга — Outstaffing-sovetnik.ru/autstaffing — необходимо обратиться в аккредитованное аутстаффинговое агентство. Профессиональный подрядчик, который специализируется на менеджменте персонала, подбирает оптимальные условия партнерства в индивидуальном порядке, ориентируясь на цели и потребности организации.

Сотрудничество между агентством и компанией протекает на основе официального контракта, подписываемого в двух экземплярах. В нем фиксируются все основные положения — срок действия договора, права и обязанности сторон, порядок оказания услуги оплаты — а также индивидуальные договоренности. Это гарантирует обеим сторонам добросовестное сотрудничество. С помощью аутстаффинга удается оптимизировать расходы предприятия и увеличить его доходы путем повышения эффективности основной деятельности.

Подпишитесь на нас Вконтакте, Одноклассники

1016

Похожие новости
09 августа 2018, 11:49
11 августа 2018, 11:57
01 августа 2018, 08:03
31 июля 2018, 19:01
04 августа 2018, 08:06
06 августа 2018, 07:36

Новости партнеров

Актуальные новости
08 августа 2018, 09:39
09 августа 2018, 16:51
01 августа 2018, 08:01
30 июля 2018, 09:37
01 августа 2018, 11:26
11 августа 2018, 11:59

Новости партнеров
 
 

Новости партнеров
Loading...
 

Комментарии
 

Популярные новости
14 августа 2018, 12:30
13 августа 2018, 22:00
09 августа 2018, 16:00
13 августа 2018, 10:50
13 августа 2018, 20:20
11 августа 2018, 06:30
11 августа 2018, 03:40